Проверяем расчёт зарплаты по шагам
В предложении о работе обычно указано брутто. На счёт поступает нетто, а работодатель платит ещё и налоги сверх брутто. Разберём связь между тремя суммами и настройки, из-за которых результат может отличаться от расчётного листка.
Страница обновлена: 13 октября 2026
Начните с выплаты и своих условий
Выберите год фактической выплаты, введите сумму и укажите, что это: брутто, нетто или полные расходы работодателя. Проверьте свою ставку II ступени и необлагаемый доход, применяемый бухгалтерией. Настройки по умолчанию — пример, а не запрос ваших персональных налоговых данных.
Пример: 2000 евро брутто в 2026 году
Ниже расчёт для работника моложе пенсионного возраста, со взносом 2% во II ступень, обоими взносами по безработице и необлагаемым доходом 700 евро в месяц. Применение минимального соцналога выключено. Каждый налог округляется до центов. Соцналог работодателя добавляется к брутто, а не вычитается из нетто работника.
| Шаг | Расчёт | Сумма |
|---|---|---|
| Брутто | Исходная сумма | 2 000,00 € |
| Страхование работника по безработице | 2000 × 1,6% | 32,00 € |
| II ступень | 2000 × 2% | 40,00 € |
| База подоходного налога | 2000 − 32 − 40 − 700 | 1 228,00 € |
| Подоходный налог | 1228 × 22% | 270,16 € |
| Нетто | 2000 − 32 − 40 − 270,16 | 1 657,84 € |
| Соцналог работодателя | 2000 × 33% | 660,00 € |
| Страхование работодателя по безработице | 2000 × 0,8% | 16,00 € |
| Расходы работодателя | 2000 + 660 + 16 | 2 676,00 € |
Вычет — не дополнительная выплата
Необлагаемый доход уменьшает базу подоходного налога. При тех же 2000 евро брутто и остальных неизменных настройках без вычета получается 1503,84 евро нетто вместо 1657,84 евро. Разница 154 евро — это 22% от 700. В 2026 году вычет не уменьшается с ростом дохода, но работодателю нужно заявление, и одновременно применять его может только один плательщик. При смене работы проверьте пересекающиеся выплаты.
Сравните предложение или повышение
Сохраните первый результат для сравнения в калькуляторе, затем измените зарплату или налоговые настройки. Смотрите разницу нетто вместе с разницей расходов работодателя. При условиях примера рост брутто с 2000 до 2500 евро добавляет 375,96 евро нетто и 669 евро расходов работодателя в месяц. Повышение брутто на 500 евро поэтому не означает дополнительные 500 евро на руки. Для сравнения предложений учитывайте также льготы, дорогу и рабочее время.
Учитывайте период
Часовая ставка умножается на введённое число часов за месяц. Годовой ввод даёт оценку по годовым суммам и вычетам, а не точное восстановление двенадцати расчётных листков или декларации. Для сравнения годовой результат делится на двенадцать и показывается среднемесячная сумма. Премии, неоплачиваемый отпуск, неравномерный доход и округления отдельных выплат могут изменить фактический результат.
Если расчётный листок отличается
Сначала сравните брутто, затем пенсионный взнос, страхование работника по безработице и фактически применённый вычет. В пенсионном возрасте указывайте только остаток необлагаемого дохода после его использования для пенсии. Включайте минимум соцналога, когда он применим к трудовой ситуации. Калькулятор не определяет резидентство, иностранное социальное страхование, больничные, отпускные, неденежные льготы, дивиденды или налоги предпринимателя.
Какие данные подтверждены?
Этот пример относится к 2026 году и проверен по руководствам MTA 13 октября 2026 года. На странице калькулятора 2027 отдельно отмечены предварительная база минимального соцналога и дата её проверки. Проект бюджета нельзя считать принятым законом. Сообщая о расхождении, укажите год, настройки и ожидаемый результат; не отправляйте личный код и расчётные листки с персональными данными.